【 한국언론진흥재단 정규직 신입사원 채용 공고 】
한국언론진흥재단과 함께
국민의 정보복지 향상에 기여할 수 있는
참신하고 역량 있는 사원을 찾습니다.
2024년 4월 17일
한국언론진흥재단 이사장
<NCS기반 블라인드 채용 안내>
ㅇ 한국언론진흥재단은 직무능력중심의 NCS기반 블라인드 채용을 실시합니다.
❏ NCS기반 채용이란
ㅇ 국가직무능력표준(NCS)을 활용하여 개인의 직무역량을 객관적으로 평가하는 채용시스템
※ 1. 국가직무능력표준(NCS : National Competency Standards) : 산업현장에서 직무를 수행하기 위해서 요구되는 능력(지식·기술·태도)을 국가가 산업부문별, 수준별로 표준화한 것
※ 2. NCS 관련 자세한 사항은 NCS 홈페이지에서 확인 가능(www.ncs.go.kr)
❏ 블라인드 채용이란
ㅇ ‘평등한 기회․공정한 과정’을 위한 채용시스템
※ 1. 서류전형 : 대학명 대신 직무 관련 교육사항 기재 등
※ 2. 필기전형 : 직무수행능력 평가를 통해 직무능력 검증
※ 3. 면접전형 : 지원자 인적사항 노출을 배제하고, 직무수행능력 기반의
구조화 면접 실시
【 모집 개요 】
모집분야 |
직무기술서 |
근무처 |
고용 형태 |
채용 구분 |
근무 형태 |
채용 인원 |
경영기획 |
별첨 |
본사(서울) |
정규직 (5급A·B) |
신입 |
전일제 |
1명 |
일반행정 |
별첨 |
본사(서울) |
정규직 (5급A·B) |
신입 |
전일제 |
2명 |
IT |
별첨 |
본사(서울) |
정규직 (5급A·B) |
신입 |
전일제 |
1명 |
※ 모집분야[경영기획, 일반행정, IT] 간 중복 지원 불가
※ 광고·사업행정 직군 구분없이 일반행정 단일직군으로 채용합니다.
❏ 접수 방법 : 온라인 접수 (https://kpf2.incruit.com)
※ 자세한 내용은 첨부된
공고문을 참조해 주십시오.